Waarom onze organisatie

Zoek je een job met impact? Dan zit je goed bij ons.
Elke dag geven ze mee vorm aan een welvarend Vlaanderen.
Als één team: enthousiast, ambitieus en geëngageerd.

Wij bieden

Internetvergoeding van € 20 per maand
Thuiswerkvergoeding van € 99,59 per maand
Eventueel een schooltoelage voor je kinderen

Over ons

Het AZ Sint-Maria Halle is een modern, sociaal en vlot bereikbaar ziekenhuis in de Vlaamse rand van Brussel. Het ziekenhuis heeft een capaciteit van ongeveer 400 verantwoorde bedden verspreid over een brede waaier van medisch en paramedische specialismen. Het ziekenhuis telt ongeveer 1000 medewerkers en artsen en wil een vooraanstaande gids door zorg zijn.

Om het keukenteam te versterken zoeken we een gedreven:

Verantwoordelijke keuken



Onze waarden

Stabiliteit
Werken voor de overheid
Open
Het Vlaams Parlement is een open en gastvrij huis.
Samen
Als één team: enthousiast, ambitieus en geëngageerd.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Je bezorgt aan het selectiebureau Search & Selection een uitgebreid cv waarin je je expertise en ervaring in de gevraagde werkgebieden aantoont, een motivatiebrief en een kopie van je diploma.
Preselectie
Die bestaat uit twee onlinetesten: een redeneertest en een administratieve test waarbij je analytisch vermogen wordt getest en je administratieve nauwkeurigheid en flexibiliteit worden beoordeeld.
Eerste onderdeel: schriftelijke case
Aan de hand van een schriftelijke case wordt gepeild naar je kennis en aanpak als informatiespecialist.
Tweede onderdeel: mondeling gedeelte
Het mondelinge gedeelte bestaat uit een gestructureerd interview. Tijdens dat interview peilen we naar je kennis, competenties, waarden, ervaring en verwachtingen.
Assessment
Ben je geslaagd? Dan word je samen met de andere geslaagde kandidaten gerangschikt volgens de punten die je op het schriftelijke en mondelinge gedeelte hebt behaald
Aangenomen
De hoogst gerangschikte kandidaat treedt onmiddellijk in dienst. De overige geslaagde kandidaten worden opgenomen in een wervingsreserve van twee jaar.